第一篇:即兴演讲与高效汇报的心法技巧导入:演讲与汇报的六大痛点与秘诀1)无“聊”——听众喜欢听,传播才有效2)无“用”——起心动念皆利他,了却怯场与紧张3)无“趣”——觉得感染...
第一讲:PPT设计与呈现——明确设计的思维与逻辑一、PPT的四大设计思维导入:80%的人都会犯的PPT设计错误思维1:寻根究底——设计前的目的分析思维2:知己解彼——对听众的充...
第一讲:摆正心态——以客户角度开展高情商沟通导入:了解沟通的艺术案例分析:《张女士购物的尴尬体验》一、高情商服务沟通的4大心态——谦卑心、恭敬心、同理心、随喜心二、满足客户的满...
心法篇:因人而异——找准最适合自己的呈现风格导入:培训风格的四个阶段(模仿、独立、创造、最高境界)风格一:理智型—深入浅出,环环相扣适用:专业理论类培训、专家教授座谈等——专家...
第一讲:微课的概念与特点一、微课在企业中的应用特点1. 不受限制2. 永久保存3. 传播快捷4. 人人可作案例:疫情期间的安全培训课程二、微课的特点及呈现形式1. 微课的三个特...
第一讲:组织经验萃取的两个方向方向一:揭开经验的真实面目讨论:请总结“蛋炒饭”是如何烹饪出来的1. 经验的四大特点特点一:正向案例:高架桥的案例特点二:积累特点三:基于实践特点...
第一讲:金字塔原理的正确认知一、金字塔原理的三个结构视频:如此汇报,如果是你,你会怎样进行汇报?1. 结论2. 分论点3. 论据活动:搭名牌活动,大家的感悟是什么?二、构建金字...
第一讲:创新思维的来源与定义一、创新来源1. 思维方式-未来2. 信念方式-重构3. 心理方式-好奇案例:想象不到的3D打印活动:预测2035年的海啸讨论:30年后人们的衣食住...
第一讲:A(Analysis)——培训分析一、培训分析的常见的四大误区误区一:不做分析误区二:对象不全面误区三:分析不到位误区四:方法不科学案例:不看病就开药方的医生二、培训分...
第一章:课程精准设计第一讲:课程之道——建构主义学习理论简介一、三大学习理论1. 行为主义2. 认知主义3. 建构主义活动:搭名牌活动,大家的感悟是什么?二、建构主义教学理论特...